Vasemmiston valtuustoryhmän ryhmäpuheenvuoro 22.6.2026 asiakohtaan 5
Arvoisa puheenjohtaja, viranhaltijat, valtuutetut ja kokousta seuraavat kuntalaiset,
Vasemmistoliiton valtuustoryhmä haluaa heti alkuun kiittää Raahen kaupungin työntekijöitä ja viranhaltijoita kaikesta tehdystä työstä. Henkilöstöraporttia lukiessa tuli vahva olo siitä, miten valtavan tärkeä merkitys teidän työllänne on. Se näkyy ihan tavallisessa arjessa kuntalaisille.
On ilo nähdä, että työhyvinvointi on Raahessa erinomaisella tasolla, työtä tehdään osaavasti ja sitoutuneesti, ja henkilöstön osaamisen kehittämiseen on panostettu. Myös henkilöstön hyvinvointiin panostetaan konkreettisesti esimerkiksi monipuolisten henkilöstöetujen kautta. Tämä ei synny itsestään, vaan jokapäiväisestä tekemisestä. Vaikka henkilöstön määrä onkin kasvanut, on hyvä muistaa, että se selittyy pitkälti rakenteellisilla muutoksilla, kuten työllisyysalueen käynnistymisellä ja tehtävien siirtymisellä kunnille.
Vasemmistoliiton valtuustoryhmä haluaa nostaa esille myös etätyön näkökulman. Etätyö on tuonut joustoa ja mahdollisuuksia, mutta samalla on tärkeää huolehtia, ettei se korvaa liikaa lähityötä. Kohtaamiset ja arjen vuorovaikutus työpaikoilla ovat edelleen keskeinen osa hyvinvointia ja toimivaa työyhteisöä. On myös myönteistä, että työterveyshuollossa painopistettä on siirretty ennaltaehkäisyyn ja työkyvyn tukemiseen, ja tässä kehityksessä on nähtävissä hyviä suuntia.
Mutta samalla raportti herättää myös huolta. Työ kuormittaa monia, ja erityisesti väkivallan uhka työssä on asia, johon meidän täytyy suhtautua vakavasti. Jokaisella tulee olla oikeus tehdä työnsä turvallisesti. Erityisesti lasten kanssa työskentelevien kohdalla väkivallan uhka on herkkä asia, johon ei ole olemassa yksinkertaisia ratkaisuja. Samalla on tärkeää muistaa, että tilanteiden taustalla on usein myös tukea tarvitsevia lapsia ja perheitä, eikä heitäkään saa jättää yksin. Yhtenä haasteena raportti muistuttaa myös henkilöstön eläköitymisestä ja siitä, miten osaaminen ja niin sanottu hiljainen tieto siirtyvät uusille työntekijöille tulevaisuudessa.
Vaikka raportissa on myös huolen aiheita, ei todellakaan ole syytä vaipua synkkyyteen. On hyvä muistaa, että meillä on paljon vahvuuksia ja yhdessä tekemällä niistä syntyy myös ratkaisuja.
Vasemmistoliiton valtuustoryhmä tahtoo kiittää myös kaikkia valtuustoryhmiä hyvästä yhteistyöstä tämän valtuustokauden aikana. Yhteistyö on kantava voima. Ilman sitä asioita olisi vaikea viedä eteenpäin.
Ja ennen kaikkea, kiitos teille, Raahen kaupungin työntekijät ja viranhaltijat. Te pidätte tätä kaupunkia käynnissä omalla työllänne.
Lopuksi tahdomme toivottaa viranhaltijoille, kaupungin työntekijöille, valtuustoryhmille ja kaupunkilaisille oikein hyvää ja levollista loppukesää.
Kiitos
Vasemmistoliiton valtuustoryhmä
———————————————————————————————-
Valtuustoaloite Minna Aalto 26.1.2026
Työehtojen polkeminen ja työntekijöiden hyväksikäyttö ovat todellisia ongelmia myös Suomessa. Tämä ilemnee esim. alipalkkauksena, kohtuuttomina työaikoina, puutteellisena työturvallisuutena ja epäselvinä työsuhteina. Ongelma voi koskettaa myös kotimaista työvoimaa, mutta erityisesti ulkomaisen työvoiman hyväksikäyttö on erittäin yleistä. Heitä on töissä esim. rakennustyömailla, vanhustenhoitajina ja siivoojina seekä monilla muilla julkisella rahalla toimivilla aloilla. Vasemmsitoliiton valtuustoryhmä esittää ,että Raahen kaupungin on laaittava selkeät ja sitovat oheistukset työehtojen polkemisen ja työperäisen hyväksikäytön solmimiseksi Raahen kaupungin toiminnassa, alihankintaketjuissa ja hankinnoissa. On selvitettävä, onko työehtosopimusten noudattamita koko hankintaketjun osalta. Raahen kaupungin viranhalojoiden on tehtävä aktiivisesti yhteistyötä viranomaisten kansssa hyväksikäyttö tapausten estämiseksi ja uhrien auttamiseksi. Alitteessa mukana Seppo Sorvari.
Valtuustoaloite Aleksi Honka 26.1.2026
Hiihto on yksi parhasita liikuntamuodoista kehittäen kestävyyttä, koordinaatiota sekä lihaskuntoa. Matalan kynnyksen lajina se liikuttaa ihmisiä vauvasta vaariin ja kuntoilijoista tavoitteellisiin harrastajiin. Talvien muuttuessa entistä vaihtelevammiksi on monissa kunnissa jo ryhdytty toimiin hiihdon mahdollistamiseksi tekemällä lunta säilöön talvellla seuraavaa kautta varten. Esim. Ylivieskassa, Kalajoella, Haapavedellä ja Oulussa on saatu aikaistettua hiihtokautta tekemälä ensilumenladut säilölumella. Raahessa tulisi selvittää mahdollisuudet lumen varastointiin tarvittavine resursseineen. Kustannukse eivät nouse kovin merkittäviksi. Tarvittava kalusto kaupungilta jo löytyy ja lunta tykitetään talvisin talkootyönä yhteistyössä urheiluseurojen kanssa. Lisäksi tarvittaisiin eriste säilytyksen ajaksi.
Valtuustoaloite Vilho Lehmusketo 26.1.2026
Ryhtiliike ammatilliseen koulutukseen- koulutus ja työelämä takaisin samaan todellisuuteen.
KANNANOTTO ( julkaisu RS:ssä. )
Valtuustoaloite
Maailman mielenterveyspäivän näkyväksi tekeminen Raahessa
Maailman mielenterveyspäivää vietetään vuosittain 10. lokakuuta. Päivän tavoitteena on lisätä tietoisuutta mielenterveyden merkityksestä sekä tukea hyvinvointia ja yhteisöllisyyttä. Harmikseni huomasin, että Raahen kaupunki ei omassa toiminnassaan huomioinut kyseistä päivää juuri ollenkaan. Tilanteessa, jossa asenteet mielenterveysongelmia kohtaan mielenterveysbarometrin mukaan ovat negatiivisempia kuin 14 vuoteen, koen äärimmäisen tärkeänä, että asiaa nostettaisiin esille enemmän negatiivisen stigman vähentämiseksi. Mielenterveyden tukeminen on keskeinen osa kuntien ja hyvinvointialueiden yhteistä hyvinvointityötä. Ehdotan, että kaupunki toisi tulevina vuosina mielenterveyspäivän näkyvästi esiin toimenpiteillä, jotka vahvistaisivat mielenterveyden edistämistä ja ennaltaehkäisevää työtä.
Mahdollisia toimenpiteitä olisivat:
-Vihreä teemavalaistus johonkin kaupungin rakennukseen tai puistoon. Esimerkiksi Kemissä valaistiin kaupungintalo vihreäksi mielenterveyspäivän kunniaksi.
-Sosiaalisen median kampanja ja artikkeli kaupungin verkkosivuilla.
-Yhteistyö paikallisten toimijoiden kanssa (järjestöt, koulut, kirjastot, hyvinvointialue) pienimuotoisten tapahtumien järjestämiseksi.
-Info- ja esitemateriaalin jakaminen esimerkiksi kirjastoissa ja muissa kaupungin julkisissa tiloissa.
-Kaupungin henkilöstön osallistaminen esimerkiksi pukeutumalla vihreään päivän kunniaksi.
Näillä pienillä, mutta näkyvillä teoilla Raahe voi lisätä tietoisuutta mielenterveydestä, tukea hyvinvointia ja viestiä sitoutumisestaan mielenterveyden edistämiseen. Ehdotan, että kaupunki selvittää mahdollisuudet toteuttaa maailman mielenterveyspäivän näkyväksi tekemisen osana vuosittaista hyvinvointityötä.
27.10.2025 Minna Aalto & Raahen Vasemmistoliiton valtuustoryhmä
____________________________________________________________________________________________
Valtuustoaloite 27.10.2025
Iäkkäiden Raahelaisten tonttiliittymien auraukseen helpotusta
Esitämme että kaupunki järjestää omakotikiinteistöjen tonttiliittymien aurauksen anomuksella. Anomuksen hyväksymisperuste on 75 vuotta täyttäneet vuden 2026 aikana. Kaupunki laatii sähköisen aanomuskaavakkeen, josta käy ilmi kiinteistön osoite ja asukkaiden perustiedot. Jos kiinteistössä asuu pysyvästi alle 75-vuotiaita, voidaan avustus myöntää ainoastaan perustellusta syystä.
Viime talvi oli runsasluminen ja moni vanhempi ihminen tuskaili aurausurakoitsijoiden jättämien raskaiden lumivallien kanssa. Jyväskylä ja Ouluviimeisimpänä on toteuttanut aurauspalvelun iäkkäille jo aikaisemmin. Tällä aloitteella edistetään ikäihmisten selvytymistä kotioloissa ja ennaltaehkäistään tapaturmia. Tuleva alkutalvi on vielä selvittävä ystävien ja sukulaisten avulla. Toivottavati talvi on viime talvea vähälumisempi
Raahen Vasemmiston valtuustoryhmän puolesta
____________________________________________________________________________________________
Valtuutettu Tarja Ollankedon esittämä Raahen Vasemmiston
valtuustoryhmän ja Raahen Vihreiden valtuustoryhmän valtuustoaloite
27.1.2025:
Esitämme, että tulevaisuudessa myös nuoria taiteitten ammattilaisia ja
edistyneitä harrastajia huomioitaisiin jakamalla Nuoren taiteilijan palkinto.
Nuoren taiteilijan palkinto voitaisiin myöntää alle 29 vuotiaille.
Valmisteluun osallistuisivat asianmukaiset sidosryhmät kuten esim.
Raahen nuorisovaltuusto.
Kulttuuripalvelupäällikkö Piritta Rossin vastaus 14.5.2025:
Raahen vasemmiston ja vihreiden valtuustoryhmä teki 27.1.2025 aloitteen
nuoren taiteilijan palkinnon perustamisesta. Kiitos hienosta aloitteesta.
Käsittelimme aloitetta yhteistyössä nuorisokoordinaattorien kanssa ja
ehdotamme seuraavaa:
Nuoren taiteilijan palkinto olisi 1 500 € ja sen voisi saada yksikö tai
ryhmä.
Kuntalaiset voivat osallistua ehdottamalla palkittavia nuoria / nuorten
ryhmiä eri taiteenaloilta (musiikki, kuvataide, tanssi jne.). Kysely
toteutetaan ketterällä kyselyllä (nimi ja perustelu).
Ainoat kriteerit olisivat ikä (alle 29-vuotiaat) sekä asuinpaikka / kirjoilla
olo Raahessa.
Palkittavasta päättäisi pieni raati, jossa olisi edustusta esim.
nuorisovaltuustosta, Lybeckeriltä, Rock Academysta, musiikkiopistolta
ja kirjastolta. Koollekutsujana toimii kulttuuripalvelupäällikkö. Ehdotukset kerätään alkusyksystä, palkitsemistilaisuus Friemanin
talolla esim. Annanpäivänä 9.12. vuosittain.
Palkinto jaetaan ensimmäistä kertaa osana Oulu2026-
kulttuuripääkaupunkivuotta.
Määräraha myönnettävään avustukseen varataan talousarviokäsittelyn
yhteydessä osaksi nuorisopalveluiden avustuksia
____________________________________________________________________________________________
Aloite/kysymys
Julkisuudessa on esitetty, että lahjakkaat oppilaat jäävät inkluusion varjoon.
”Koulu, joka ei kuule lahjakkaita oppilaita, hukkaa tulevaisuutensa.”
”Kun lahjakkaiden ääni jää kuulematta, hukkaamme sekä yksilön että yhteiskunnan voimavaroja. Lahjakkuuden tukeminen ei ole elitismiä, vaan koulutuksellisen tasa-arvon ydintä. Suomalainen inklusiivinen opetussuunnitelma lupaa huomioida eri oppijat ja eriyttää opetusta. Käytännössä tämä toteutuu lähinnä tukea tarvitsevien kohdalla – lahjakkaat jäävät liian usein ilman erityistä huomiota.” On kertomuksia, miten oppilas on kertonut viettäneensä yläkoulussa tauot lukien klassikkokirjoja. Koulu ei siis tarjonnut riittävästi haastetta, joten hän joutui etsimään sitä itse. Lahjakkaat uhkaavat jäädä väliinputoajiksi. Heistä ajatellaan, että ”kyllähän he aina pärjäävät”. Tämä asenne tylsistyttää, turhauttaa ja hukkaa valtavasti potentiaalia. Inkluusion pitäisi koskea kaikkia – myös lahjakkaita.
Kysymme, miten Raahessa on huomioitu nämä asiat?
Raahe 25.8.2025
Viljo Lehmusketo
Raahen vasemmiston valtuustoryhmä
____________________________________________________________________________________________________________
Valtuustoaloite: Kenkien nastoitus
Kaupunginhallitus 14.04.2025 § 134
Valmistelija Hallintojohtaja Matti Bergman
Valtuutettu Tarja Ollankedon esittämä Raahen Vasemmiston ja Vihreiden
valtuustoryhmien valtuustoaloite 27.1.2025:
Kuluva talvi on ollut ilmastoltaan erittäin vaihteleva ja liukkaita
pääkallokelejä riittänyt. Liukkaudet ovat aiheuttaneet useita tapaturmia,
luumurtumia. Varsinkin ikä ihmisille liukkaudet ovat olleet haasteellisia ja
lisänneet entisestä yksinäisyyttä, kun ei ole voinut liikkua ulkona. Yhden
lonkkaleikkauksen kustannukset ovat melkoiset, jolla nastoitettaisiin useita
satoja kenkiä.
Vasemmiston aloitteesta Raahen kaupunki nastoitti yli 65-vuotiaiden
kenkiä vuosia. Ikä ihmiset toivat omat kengät nastoitettavaksi. Toiminta
säilyi siihen saakka, kunnes kuntouttava työtoiminta siirtyi Rass:lle.
Hyvinvointialue uudistuksessa kuntiin jäi terveyttä ja hyvinvointia edistävä
toiminta. Esitämme, että Raahen kaupunki aloittaisiin uudelleen ikäihmisten ehkä laajemminkin kenkien nastoituksen.
Hallintojohtaja Matti Bergmanin vastaus 8.4.2025:
Kaupunki on kilpailuttanut kevään 2025 aikana irrotettavien kenkien
nastapohjien hankinnan. Näitä tullaan tilaamaan 500 kpl ja kustannukset
katetaan hyte-määrärahoista. Jakelu nastapohjista tehdään Aamuruskon ja
Praatin kautta eläkeläiskorttia vastaan. Toimitus on alustavasti suunniteltu
syyskuun 2025 aikana.
Esittelijä Kaupunginjohtaja Mikkola-Riekkinen Leena
Päätösesitys Esitetään kaupunginvaltuustolle:
Annetaan valtuustoaloitteeseen hallintojohtaja Matti Bergmanin
valmistelema vastaus.
Todetaan asia aloitteena loppuun käsitellyksi.
Valtuustoaloite: Sydäniskureiden käyttökoulutus
Kaupunginhallitus 14.04.2025 § 129
Valmistelija Henkilöstöpäällikkö Seppo Sarlin
Valtuutettu Tarja Ollanketo esittämä Raahen Vasemmiston
valtuustoryhmän valtuustoaloite 24.6.2024:
Kaupunki ja eri yhteisöt ovat hankkineet sydäniskureita eri paikkoihin.
Sydäniskureiden käyttö vaatii kuitenkin osaamista ja laitteen hallitsemista.
Esitämme, että kaupunki järjestäisi eri yhteisöjen kanssa kaupunkilaisille
koulutustilaisuuksia, joissa opastettaisiin laitteiden käyttöä. Näin kaupunki
omalta osaltaan edistäisi ennalta ehkäisevää toimintaa.
Henkilöstöpäällikkö Seppo Sarlinin vastaus 31.3.2025:
Raahen kaupunki järjestää 17.5.2025 klo 09.00-13.00, turvallisuuden
teemapäivän kuntalaisille.
Tilaisuudessa käydään läpi turvallisuuteen ja varautumiseen liittyvät asiat,
jotka on esitetty Liisa Lumijärven valtuustoaloitteessa 11.11.2024 (aloite
käsitelty kaupunginvaltuustossa 9.12.2024).
Tarja Ollankedon esittämä defibrilaattori-koulutus järjestetään
tilaisuudessa luentona, turvallisuuden teemapäivän osana.
Esittelijä Kaupunginjohtaja Mikkola-Riekkinen Leena
Päätösesitys Esitetään kaupunginvaltuustolle:
Annetaan valtuustoaloitteeseen henkilöstöpäällikkö Seppo Sarlinin
valmistelema vastaus.
Todetaan asia aloitteena loppuun käsitellyksi.
Päätös Hyväksyi esityksen.
Valtuustoaloite. Varavaltuutetun tietokoneen käyttö kokouksessa.
Esitämme, että varavaltuutetuilla on aina mahdollisuus saada tietokone kokouksen ajaksi käyttöön.
Viljo Lehmusketo, Vasemmiston valtuustoryhmä
Ehdotamme: maksutonta kesäruokailua lapsille Raahessa
Muiden kaupunkien tavoin Raahenkin tulisi tarjota ilmaista ruokailua alle 18.vuotiaille kesäisin. Perheiden taloudellinen tilanne on heikentynyt ja loma-aikoina vaikeudet korostuvat. Haluamme, että Raahe on lapsiystävällinen kaupunki.
Esitämme, että kaupunki selvittää mahdollisuuden aloittaa maksuton kesäruokailu vuonna 2026.
Tarja Ollanketo
Raahen vasemmiston valtuustoryhmä